「세종 빈일자리 채움 지원금」참여 신청서 작성시 유의사항

신청인 정보 – 신청인(참여자) 정보 작성

사업장 정보

➀ 산업분류코드5자리 필수 기입 - [별첨3] 참고

※ 산업분류코드 확인 방법

근로복지공단 고용·산재보험 토탈서비스(https://total.comwel.or.kr) →

사업자명의인증서 로그인 → 정보조회 → 사업장 총괄카드 조회 →

고용보험 업종 코드 확인(70~73만 가능) - [별첨1] 참고

➁ 피보험자수 확인 – [별첨4] 참고

➂ 우선지원대상 기업 확인 – [별첨2] 참고

지원요건

➀ 신규 채용자(정규직) – 채용일 작성(근로계약서, 고용보험취득일자 동일)

➁ 정규직 전환자(비정규직) – 정규직 전환일 작성

➂ 소정근로시간 – 30시간 이상 근무자만 지원 가능

➃ 근속기간에 따른 3개월-1차, 6개월-2차, 12개월-3차 지원금 신청 구분

제출서류 안내

➀ 근로계약서 1부.(근로계약의 기간 정함이 없는 근로계약서)

*비정규직→정규직 전환 시 비정규직 근로계약서, 정규직 전환 근로계약서 각 1부 필요)

➁ 참여자 확인서 1부. [서식 1-1]

➂ 개인정보 수집이용제공 및 고유식별처리에 관한 동의서 각 1부. [서식 1-2]

➃ 근로자 고용현황조회 [별첨3 참고] - 고용·산재보험 토탈서비스 화면 캡쳐

➄ 사업장 피보험자수조회 [별첨4 참고] - 고용·산재보험 토탈서비스 화면 캡쳐

➅ 근속 증빙자료 1부. (재직증명서(2주 이내) 및 급여이체내역)

➆ 신분증 사본 및 통장사본 각 1부

➇ 고용·산재보험 자격 이력 내역서(전체이력, 취업일자 확인용) [별첨5] 참고

문의처

담당	전화번호	이메일	주소
성수경 대리	070-4163-2728	sejongcci@naver.com	세종 한누리대로 2003, 5층

6. 접수방법 : 이메일 접수 ※이메일 접수 시 신청서 및 증빙서류 PDF 파일 합본으로 제출 必

※접수 후 필히 유선으로 접수완료 확인(유선확인 하지 않은 경우, 접수 누락시 신청인 책임)

서식1
「세종 빈일자리 채움 지원금」참여 신청서 (제1차 지원금 지급 신청)
	※ □ 에는 해당란에 "√" 표시
접수번호	세종상공회의소 – 20 - 0000	접수일자
신청인 정보	성명		전화번호
주민등록번호		이메일
학력	① 고졸이하	② 2~3년제 대학 졸업	③ 4년제 대학 졸업	④ 대학원 졸업
주소
사업장 정보	사업장명
대표자		사업자등록번호
사업장주소
업종	□ 뿌리산업 ■ 전문과학기술업
산업분류코드5자리
사업장 규모 ※➀,➁ 모두 충족 요건	□ ①피보험자수 2인 이상
□ ②고용보험법 시행령 제 12조의 우선지원대상 기업
지원요건	채용일	20 년 월 일	정규직 채용일 (정규직 전환자)	20 년 월 일
주 소정근로시간	주 시간	급여 (월 급여)	원
근속기간	□ 3개월
※신청자가 아닌 타인의 통장 계좌번호를 기입한 경우 지원금 지급이 불가합니다
신청자 계좌번호 ( ) 은행
｢세종 빈일자리 채움 지원금 시행지침｣에 따라 위와 같이 「세종 빈일자리 채움 지원금」사업 참여와 3개월 근속에 대한 1차 지원금 지급을 신청합니다. ※ 세종 빈일자리 채움 지원금」은 실제 기업 및 참여자 요건을 바탕으로 검토함을 안내드립니다. ※ 신청하신 내용과 고용보험 가입내용이 다를 경우, 신청자에게 추가 보완을 요청할 수 있습니다.
년 월 일
신청인	성명	(서명 혹은 인)
세종상공회의소 회장 귀하
사업 참여 제출서류	1. 근로계약서 1부.(근로기준법 상 위반사항이 없는 근로계약서) 2. 참여자 확인서 및 개인정보 수집이용제공 및 고유식별처리에 관한 동의서 3. 사업장 총괄카드 및 근로자 고용정보현황조회 1부(고용산재보험 토탈서비스) 4. 신분증 사본 1부.
지원금 신청 제출서류	1. 근속 증빙자료(회차별 지원금 신청 도래일 이후 2주 이내에 발급된 재직증명서 또는 신청일 전 근속을 증명하는 급여이체내역) 2. 본인명의 통장사본 1부. (인터넷 발급 포함) 3. 고용보험 자격이력내역서(전체이력 발급)
※ 산업분류코드 조회방법: 고용산재보험 토탈서비스(로그인)>정보조회>사업장 총괄카드 조회

서식1-1

「세종 빈일자리 채움 지원금」 참여자 확인서

본인은 ｢세종 빈일자리 채움 지원금 시행지침｣에 따라 참여 신청함에 있어 아래와 같이 가입 제외 또는 제한요건에 해당되지 않음을 확인합니다.

지원 제외		해당없음	해당있음
①	채용일 기준, 사업주(법인의 경우 대표이사)의 배우자 및 직계비속(자녀, 손자녀, 외손자녀, 증손자녀등)	□	□
②	채용일 기준 대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인	□	□
③	인력 공급업(7512), 경비 경호업(75310), 사업시설관리 서비스업(74100) 기업에서 파견, 용역 근로자 등 간접 고용형태로채용된 경우	□	□
④	정규직으로 근무했던 기업에서 이직 후에, 3개월 이내 동일 기업 등에 정규직으로 취업한(재취업하려는) 자 * 기업명, 사업주 등이 바뀌었어도 종전과 동일한 장소에서 동일한 업무를 한 경우	□	□
⑤	국내기업 해외법인(해외지사) 근무(예정)자로 채용된 자	□	□
⑥	채용일 현재 다른 사업장에도 근로계약 기간이 제한 없는 자로 채용된 경우	□	□
⑥	근속의 중단이 있는 자 휴업·휴직(사업장 사정), 휴직(병가 등 근로사 사정), 노조전임자, 기타 등 근속 중단 시 모두 해당 * 「고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률 시행규칙」 제16조의9① 및 별지 제22호의8 (단 : 육아휴직, 유산·사산휴가, 출산전후휴가, 육아기 근로시간 단축 4가지 사유만 예외적으로 근속 중단이 있더라도 지원 대상에 포함)	□	□

본인은 ｢세종 빈일자리 채움 지원금｣의 지원 및 제외 요건 등의 내용을 충분히 확인하고, 상단의 “확인서”를 작성합니다. 만약 이상의 내용이 사실과 다를 경우 지원금 반환 ･ 추가징수 등의 불이익 조치가 있을 수 있음을 인지하였습니다.

※“세종 빈일자리 채움 지원금”부정수급이 아닌 한 반환할 수 지원요건이 충족됨에 따라 지급받은 “세종 빈일자리 채움 지원금”은  있는 별도의 절차가 없음을 안내합니다.

상기 내용이 사실과 다름없음을 확인합니다.

년     월     일

세종상공회의소 회장  귀하

참여자

(서명 또는 인)

서식1-2

개인정보 수집･이용･제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서

1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항

『세종 빈일자리 채움 지원금 사업』 신청과 관련하여 「고용정책기본법」제15조부터 제15조의5, 제25조 및 같은 법 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집∙이용하기 위하여 「개인정보보호법」 제15조의 규정에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 개인정보의 수집∙이용 목적 : 『세종 빈일자리 채움 지원금 사업』 대상기업이 채용한 참여자의 지원대상 요건 심사, 재정지원일자리 사업 참여자의 사업 참여 이력, 소관 재정지원 일자리사업의 통합 정보전산망 관리 및 기존 정보전산망과의 연계, 정보전산망 등을 이용한 재정지원 일자리사업의 중복∙반복 참여 확인, 사업 성과관리를 위한 의견수렴 및 추가 정책 안내 등

ㅇ 수집∙이용할 개인정보 항목 및 보유, 이용기간

구분	개인정보	보유∙이용기간
필수	성명, 주민등록번호, (휴대)전화번호	동의일로부터 5년

2. 개인정보의 제공에 관한 사항

『세종 빈일자리 채움 지원금 사업』 신청과 관련하여 「고용정책기본법」제15조부터 제15조의5, 제25조 및 같은 법 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공하기 위하여 「개인정보보호법」 제17조 및 제18조에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 개인정보를 제공받는 자: 중앙부처, 세종특별자치시, 고용노동부(지청/센터 포함), 세종형 플러스 일자리사업 수행기관, 한국고용정보원

ㅇ 개인정보를 제공하는 목적: 『세종 빈일자리 채움 지원금』 신청자의 지원대상 요건 심사 등에 활용, 재정지원일자리 사업 참여자의 사업 참여 이력, 소관 재정지원 일자리사업의 통합 정보전산망 관리 및 기존 정보전산망과의 연계, 정보전산망 등을 이용한 재정지원 일자리사업의 중복∙반복 참여 확인, 사업 성과관리를 위한 의견수렴 및 추가 정책 안내 등

ㅇ 제공할 개인정보 항목 : 성명, 주민등록번호, (휴대)전화번호, 참여 기간, 지원금액

ㅇ 제공받는 자의 개인정보 보유∙이용기간 : 요건 확인 완료시까지(피제공기관의 법률에서 기간을 별도 명시한 경우 해당 법률에 따름)

3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항

『세종 빈일자리 채움 지원금』 신청과 관련하여 「고용정책기본법」 제15조부터 제15조의5, 제25조 및 같은 법 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 고유식별정보를 처리하기 위하여 「개인정보보호법」 제23조 및 제24조에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 고유식별정보의 수집∙이용 목적 : 『세종 빈일자리 채움 지원금』 신청자의 지원대상 요건 심사 및 사업 성과관리를 위한 의견수렴 및 추가 정책 안내 등에 활용

ㅇ 수집∙이용할 고유식별정보 항목 : 성명, 주민등록번호

ㅇ 고유식별정보의 보유∙이용기간 : 동의일로부터 5년

※ 귀하는 상기 1∼3번 사항에 대하여 각각 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 이에 대한 동의를 하지 않을 경우에는 참여자가 직접 관계서류를 제출해야 하며, 부득이한 경우 지원이 제한될 수 있음을 알려 드립니다.

[고유식별정보를 포함한 개인정보 수집∙이용∙제공 동의/미동의 자필 서명란]
성명	관계	수집∙이용	2. 제공	3. 고유식별정보처리	서명 (서명 또는 인)
	본인	□동의 □미동의	□동의 □미동의	□동의 □미동의

년     월     일

세종상공회의소 회장

귀하

참고1
표준근로계약서(예시)
(이하 “사업주”라 함)과(와) (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다. 1. 근로계약기간 : 년 월 일부터 년 월 일까지 ※ 근로계약기간을 정하지 않은 경우에는 “근로개시일”만 기재 2. 근 무 장 소 : 3. 업무의 내용 : 4. 소정근로시간 : 시 분부터 시 분까지 (휴게시간 : 시 분 ~ 시 분) 5. 근무일/휴일 : 매주 일(또는 매일단위)근무, 주휴일 매주 요일 6. 임 금 - 월(일, 시간)급 : 원 - 임금 산정 기간 : 전월 일 ~ 당월 일 - 상여금 : 있음 ( ) 원, 없음 ( ) - 기타급여(제수당 등) : 있음 ( ), 없음 ( ) ･ 원, 원 ･ 원, 원 - 임금지급일 : 매월(매주 또는 매일) 일(휴일의 경우는 전일 지급) - 지급방법 : 근로자에게 직접지급 ( ), 근로자 명의 예금통장에 입금 ( ) 7. 연차유급휴가 - 연차유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라 부여함 8. 사회보험 적용 여부(해당란에 체크) □ 고용보험 □ 산재보험 □ 국민연금 □ 건강보험 9. 근로계약서 교부 - 사업주는 근로계약을 체결함과 동시에 본 계약서를 사본하여 근로자의 교부요구와 관계없이 근로자에게 교부함(「근로기준법」 제17조 이행) 10. 근로계약, 취업규칙 등의 성실한 이행의무 - 사업주와 근로자는 각자가 근로계약, 취업규칙, 단체협약을 지키고 성실하게 이행하여야 함 11. 기 타 - 이 계약에 정함이 없는 사항은 근로기준법령에 의함
년 월 일
(사업주)		사업체명 :	(전화 : )
		주 소 :
		대 표 자 :	(서명 또는 인)
(근로자)		주 소 :
		연 락 처 :
		성 명 :	(서명 또는 인)

참고2
사직서(예시)
작성인 정보		성명				전화번호
		주민등록번호				이메일
		주소
사업장 정보		사업장명
		대표자				사업자등록번호
		사업장주소
		업종			□ 뿌리산업
					□ 전문과학기술업
		사업장 규모 ※➀,➁ 모두 충족 요건			□ ①피보험자수 2인 이상
					□ ②고용보험법 시행령 제 12조의 우선지원대상 기업
사직 정보		직위				직무명
		입사일자				퇴직예정일자
		퇴직사유
위 본인은 상기 사유로 사직하고자 하오니 승인하여 주시기 바랍니다.
년 월 일
(근로자)			주 소 :
			연 락 처 :
			성 명 :	(서명 또는 인)

서식2
「세종 빈일자리 채움 지원금」지급 신청서(2차)
	※ □ 에는 해당란에 "√" 표시
접수번호	세종상공회의소 – 20 - 0000	접수일자
신청인 정보	성명		전화번호
주민등록번호		이메일
주소
사업장 정보	사업장명
대표자		사업자등록번호
사업장주소
업종	□ 뿌리산업
■ 전문과학기술업
사업장 규모 ※➀,➁ 모두 충족 요건	□ ①피보험자수 2인 이상
□ ②고용보험법 시행령 제 12조의 우선지원대상 기업
지원요건	채용일	20 년 월 일	정규직 채용일 (정규직 전환자)	20 년 월 일
근속기간	□ 6개월 □ 대상기업에서 근로기간의 단절없이 근속 중임 ※ 육아휴직, 유산·사산휴가, 출산전후휴가, 육아기 근로시간단축을 제외한 휴업·휴직 등은 근속이라 볼 수 없음 <고용보험 및 산업재해보상보험 보혐류 징수 등에 관한 법률 시행규칙 제16조의9① 및 별지 제22호의8 참조>
※신청자가 아닌 타인의 통장 계좌번호를 기입한 경우 지원금 지급이 불가합니다
신청자 계좌번호 ( ) 은행
｢세종 빈일자리 채움 지원금 시행지침｣에 따라 6개월 근속에 대한 2차 지원금 지급을 신청합니다. 본인은 ｢세종 빈일자리 채움 지원금｣의 지원 요건 및 제외 요건 등의 내용을 충분히 확인하고, 상단의 “확인서”를 작성합니다. 만약 이상의 내용이 사실과 다를 경우 지원금 반환 ･ 추가징수 등의 불이익 조치가 있을 수 있음을 인지하였습니다.
년 월 일
신청인	성명	(서명 혹은 인)
세종상공회의소 회장 귀하
지원금 신청 제출서류	참여자 확인서, 고용보험 자격이력내역서(전체내역 발급), 6개월 근속증빙 자료 (지원금 신청 도래일 이후 2주 이내에 발급된 재직증명서 또는 신청일 전 근속을 증명하는 급여이체내역)
※ 아래 란은 적지 않습니다.
※ 접수	접수 연월일	접수번호	처리부서
※ 선람	담당		팀장		본부장		결재 연월일
. . .

서식3
「세종 빈일자리 채움 지원금」지급 신청서(3차)
	※ □ 에는 해당란에 "√" 표시
접수번호	세종상공회의소 – 20 - 0000	접수일자
신청인 정보	성명		전화번호
주민등록번호		이메일
주소
사업장 정보	사업장명
대표자		사업자등록번호
사업장주소
업종	□ 뿌리산업
□ 전문과학기술업
사업장 규모 ※➀,➁ 모두 충족 요건	□ ①피보험자수 2인 이상
□ ②고용보험법 시행령 제 12조의 우선지원대상 기업
지원요건	채용일	20 년 월 일	정규직 채용일 (정규직 전환자)	20 년 월 일
근속기간	□ 12개월 □ 대상기업에서 근로기간의 단절없이 근속 중임 ※ 육아휴직, 유산·사산휴가, 출산전후휴가, 육아기 근로시간단축을 제외한 휴업·휴직 등은 근속이라 볼 수 없음 <고용보험 및 산업재해보상보험 보혐류 징수 등에 관한 법률 시행규칙 제16조의9① 및 별지 제22호의8 참조>
※신청자가 아닌 타인의 통장 계좌번호를 기입한 경우 지원금 지급이 불가합니다
신청자 계좌번호 ( ) 은행
｢세종 빈일자리 채움 지원금 시행지침｣에 따라 12개월 근속에 대한 3차 지원금 지급을 신청합니다. 본인은 ｢세종 빈일자리 채움 지원금｣의 지원 요건 및 제외 요건 등의 내용을 충분히 확인하고, 상단의 “확인서”를 작성합니다. 만약 이상의 내용이 사실과 다를 경우 지원금 반환 ･ 추가징수 등의 불이익 조치가 있을 수 있음을 인지하였습니다.
년 월 일
신청인	성명	(서명 혹은 인)
세종상공회의소 회장 귀하
지원금 신청 제출서류	참여자 확인서, 고용보험 자격이력내역서(전체내역 발급), 12개월 근속증빙 자료 (지원금 신청 도래일 이후 2주 이내에 발급된 재직증명서 또는 신청일 전 근속을 증명하는 급여이체내역)
※ 아래 란은 적지 않습니다.
※ 접수	접수 연월일	접수번호	처리부서
※ 선람	담당		팀장		본부장		결재 연월일
. . .

별첨1		전문과학기술업 해당기업(한국표준산업분류 제11차 기준)
구분	산업 코드		업종명	구분	산업 코드	업종명
연구개발	70111		물리 화학 및 생물학 연구개발업	전문서비스	72111	건축설계 및 관련 서비스업
	70112		농림수산학 및 수의학 연구개발업		72112	도시계획 및 조경설계 서비스업
	70113		의학 및 약학 연구개발업		72121	건물 및 토목 엔지니어링 서비스업
	70119		기타 자연과학 연구개발업		72122	환경 관련 엔지니어링 서비스업
	70121		전기‧전자공학 연구개발업		72129	기타 엔지니어링 서비스업
	70129		기타공학연구개발업		72911	물질성분 검사 및 분석업
	70130		자연과학 및 공학 융합 연구개발업		72919	기타 기술 시험, 검사 및 분석업
	70201		경제 및 경영학 연구개발업		72921	측량업
	702		기타 인문 및 사회과학 연구개발업		72922	제도업
전문서비스	71101		변호사업		72923	지질 조사·탐사 및 지도 제작업
	71102		변리사업	기타 전문과학 및 기술 서비스업	73100	수의업
	71103		법무사업		73201	인테리어 디자인업
	71109		기타 법무관련 서비스업		73202	제품 디자인업
	71201		공인회계사업
					73203	시각 디자인업
	71202		세무사업
					73209	패션, 섬유류 및 기타 전문 디자인업
	71209		기타 회계 관련 서비스업
					73301	인물사진 및 행사용 영상 촬영업
	71310		광고 대행업
					73302	상업용 사진 촬영업
	71391		옥외 광고업
					73303	사진 처리업
	71392		광고물 문안, 도안, 설계 등 작성업
					73901	매니저업
	71399		그 외 기타 광고 관련 서비스업
					73902	번역 및 통역 서비스업
	71400		시장조사 및 여론 조사업
					73903	사업 및 무형 재산권 중개업
	71511		제조업 회사 본부
					73904	물품 감정 계량 및 견본 추출업
	71519		기타 산업 회사본부
					73905	고고유산 조사연구 서비스업
	71531		경영 컨설팅업
					73909	그 외 기타 분류 안된 전문, 과학 및 기술서비스업
	71532		공공관계 서비스업
	71600		기타 전문 서비스업
※ 통계청 고시 제2024-2호(2024.1.1.)로 개정.고시한 한국표준산업분류 제11차 개정의 내용을 따랐음.

별첨2

우선지원 대상기업

제12조(우선지원 대상기업의 범위)

① 법 제19조제2항에서 “대통령령으로 정하는 기준에 해당하는 기업”이란 산업별로 상시 사용하는 근로자수가 별표1의 기준에 해당하는 기업(이하 “우선지원대상기업”이라 한다)을 말한다.

■ 고용보험법 시행령 [별표 1]
우선지원 대상기업의 상시 사용하는 근로자 기준(제12조제1항 관련)
산업분류	분류기호	상시 사용하는 근로자 수
1. 제조업[다만, 산업용 기계 및 장비 수리업(34)은 그 밖의 업종으로 본다]	C	500명 이하
2. 광업	B	300명 이하
3. 건설업	F
4. 운수 및 창고업	H
5. 정보통신업	J
6. 사업시설 관리, 사업 지원 및 임대 서비스업[다만, 부동산 이외 임대업(76)은 그 밖의 업종으로 본다]	N
7. 전문, 과학 및 기술 서비스업	M
8. 보건업 및 사회복지 서비스업	Q
9. 도매 및 소매업	G	200명 이하
10. 숙박 및 음식점업	I
11. 금융 및 보험업	K
12. 예술, 스포츠 및 여가관련 서비스업	R
13. 그 밖의 업종		100명 이하
비고: 업종의 구분 및 분류기호는 「통계법」 제22조에 따라 통계청장이 고시한 한국표준산업분류에 따른다.

② 제1항에 해당하지 않는 기업으로서 「중소기업기본법」 제2조제1항 및 제3항의 기준에 해당하는 기업은 제1항에도 불구하고 우선지원대상기업으로 본다.

③ 제1항에 따른 우선지원대상기업이 그 규모의 확대 등으로 우선지원대상기업에 해당하지 않게 된 경우 그 사유가 발생한 연도의 다음 연도부터 5년간 우선지원대상기업으로 본다.

④ 제1항부터 제3항까지의 규정에도 불구하고 「독점규제 및 공정거래에 관한 법률」 제31조 제1항에 따라 지정된 상호출자제한기업집단에 속하는 회사는 그 지정된 날이 속하는 보험연도의 다음 보험연도부터 우선지원대상기업으로 보지 않는다.

⑤ 제1항에 따라 우선지원대상기업에 해당하는지를 판단하는 경우 그 기준이 되는 사항은 다음 각 호와 같다.

1. 상시 사용하는 근로자 수는 그 사업주가 하는 모든 사업에서 전년도 매월 말일 현재의 근로자 수(건설업에서는 일용근로자의 수는 제외한다)의 합계를 전년도의 조업 개월 수로 나누어 산정한 수로 하되, 「공동주택관리법」에 따른 공동주택을 관리하는 사업의 경우에는 각 사업별로 상시 사용하는 근로자의 수를 산정한다. 이 경우 상시 사용하는 근로자 수를 산정할 때 1개월 동안 소정근로시간이 60시간 이상인 단시간근로자는 0.5명으로 하여 산정하고, 60시간 미만인 단시간근로자는 상시 사용하는 근로자 수 산정에서 제외한다.

2. 하나의 사업주가 둘 이상의 산업의 사업을 경영하는 경우에는 상시 사용하는 근로자의 수가 많은 산업을 기준으로 하며, 상시 사용하는 근로자의 수가 같은 경우에는 임금총액, 매출액 순으로 그 기준을 적용한다.

⑥ 제5항에도 불구하고 보험연도 중에 보험관계가 성립된 사업주에 대해서는 보험관계성립일 현재를 기준으로 우선지원대상기업에 해당하는지를 판단해야 한다.

별첨3	사업장 총괄카드 조회 방법

<제출 서류 – 산업분류코드 확인(화면 캡쳐)>

※관리번호(사업자번호)와 채용(전환)월이 함께 보이도록 캡쳐

별첨4	피보험자수 조회 방법

⇩

<제출 서류 – 월별 피보험자수 확인(화면 캡쳐)>

※관리번호(사업자번호)와 채용(전환)월이 함께 보이도록 캡쳐

별첨5	고용·산재보험 자격 이력 내역서 조회 방법

<제출 서류 – 고용·산재보험 자격 이력 내역서(★전체이력★)>